April 22, 2025
人力專欄

一位移工的堅持與笑容:在台灣找到家的感覺

分享:

一位移工的堅持與笑容:在台灣找到家的感覺
 

發文日期 : 2025/4/22

文/施采萍


TogetherAsFamily-cover
 (圖片來源 : Adobe stock)[/caption]

三年、千里、兩個孩子 ─這不只是阿蒂的旅程,也是許多移工為愛出發的真實人生。

來自印尼的阿蒂,在台灣擔任家庭看護三年,這段旅程充滿挑戰,也蘊含溫暖與成長。透過她的故事,我們看見外籍看護在異鄉生活的真實面貌,以及他們如何成為台灣社會的一份子。

初來乍到的挑戰

      阿蒂來自印尼,三年前來到台灣擔任家庭看護,離開家鄉是為了給兩個孩子更好的生活與未來。初到台灣時,語言不通、文化差異讓她感到十分不安。每天除了照顧臥床的爺爺,她還得學習中文,努力適應台灣的生活節奏與飲食習慣。

雇主一家得知阿蒂信奉回教、不能吃豬肉,很貼心地告知哪些菜是含有豬肉成分,也尊重她的信仰,讓她在時間到時可回房間做禮拜。這些體貼與包容,讓阿蒂感受到雇主對她的尊重與善意

仲介的關心與支持

  在台灣,阿蒂也感受到仲介的關懷。仲介觀察到阿蒂的皮膚不好,臉上長了許多痘痘,建議她多喝水、減少食用辛辣食物、多吃蔬菜,並陪她就醫看皮膚科,阿蒂的皮膚狀況逐漸改善,也因為較少曬太陽,膚色變白,大家笑稱她「變成台灣人」。

與雇主一家建立情感

剛開始照顧爺爺時,阿蒂並不熟練,爺爺會用簡單的國語教她、慢慢鼓勵她,阿蒂則以笑容與耐心回報。日子久了,她與雇主一家建立了深厚的情感。鄰居們也開始主動跟她打招呼,邀請她一起吃飯,讓她逐漸覺得台灣不再是個陌生的地方。

假日裡,阿蒂會前往台南車站與朋友聚會,分享家鄉的食物與心情,這樣的交流也成了她在異鄉生活的重要慰藉。

她的努力,也是無數移工的縮影

雖然工作辛苦,阿蒂的內心卻充滿希望與溫暖。每月薪水她都省吃儉用寄回家,支持孩子上學。阿蒂的故事,是千千萬萬外籍移工在台灣生活的縮影。他們默默在各個角落付出,不僅為了遠方的家人,也逐漸成為這片土地不可或缺的一部分。


移工入境規定多,有任何移工引進問題,人力萬事call萬通 服務專線0800-600-885

相關訊息

企業聘僱移工時,常見薪酬規劃抵觸法令、契約或規範之樣態及解析

企業聘僱移工時,常見薪酬規劃抵觸法令、契約或規範之樣態及解析

故本文以薪酬為核心作探討,聘用移工的企業,常見薪酬規劃方面(包括費用支付及薪酬獲取)抵觸或違反法令、契約或企業社會責任規範之樣態。冀能於提出有效的看法和建議,於促進移工與企業間之勞資關係有所助益。

人力專欄
企業面對台灣可能落入「沒有移工可聘」的困境解析與因應

企業面對台灣可能落入「沒有移工可聘」的困境解析與因應

本文將從企業面對台灣可能落入「沒有移工可聘」之困境切入分析,並提出因應建議和如何尋求外部力量協助落地實踐,確保企業人力(才)之永續。

人力專欄
外籍移工膳宿費用分攤沿革及常見實務作法解析與建議

外籍移工膳宿費用分攤沿革及常見實務作法解析與建議

在現今嚴重缺工的當下,優於勞動契約的膳宿費用負擔分攤及膳宿自主彈性和多元選擇,對企業的招募品牌力絕對是有所助益的。

人力專欄

我們使用 Cookie 以允許我們網站的正常工作、個性化設計內容和廣告、提供社交媒體功能並分析流量。我們還同社交媒體、廣告和分析合作夥伴分享有關您使用我們網站的信息

管理Cookies

隱私權偏好設定中心

我們使用 Cookie 以允許我們網站的正常工作、個性化設計內容和廣告、提供社交媒體功能並分析流量。我們還同社交媒體、廣告和分析合作夥伴分享有關您使用我們網站的信息

查看隱私權

管理同意設定

必要的Cookie

一律啟用

網站運行離不開這些 Cookie 且您不能在系統中將其關閉。通常僅根據您所做出的操作(即服務請求)來設置這些 Cookie,如設置隱私偏好、登錄或填充表格。您可以將您的瀏覽器設置為阻止或向您提示這些 Cookie,但可能會導致某些網站功能無法工作。